深圳市发展改革委

百年征程波澜壮阔，百年初心历久弥坚。深圳市发展改革委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，以党的政治建设为统领，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局，为粤港澳大湾区和深圳先行示范区“双区”建设作出积极贡献。

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以党史学习教育为抓手，深入推进全面从严治党

深圳市发展改革委把党史学习教育作为当前重要政治任务，以走在前列的政治自觉推进全面从严治党。截至目前，深圳市发展改革委印发党史学习教育《简报》13期，党史学习教育做法被《深圳机关党建》采用。

深圳市发展改革委把党史学习教育的切入点落实到党性思想锤炼上。2021年3月19日召开党史学习教育动员会，第一时间对党史学习教育作出部署，制定《党史学习教育实施方案》《重点工作计划表及甘特图》《“我为群众办实事”项目清单》，细化5大类22项工作举措。委党组成员均讲授党史学习教育专题党课，召开党史学习读书班2次、“发改讲堂”活动12期，在OA（办公自动化）系统开设“党史学习教育”专栏，引导党员在党的理论和党的历史中坚定理想信念。此外，深圳市发展改革委组织党员到红色教育基地11次、开展“观影学史”活动3场等。

以党的政治建设为统领，牢牢把握正确政治方向

深圳市发展改革委始终把党的政治建设摆在首位，严格落实党组理论中心组学习和“第一议题”制度，持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成效，扎实深入开展党史学习教育，把准把牢政治方向，确保工作始终朝着习近平总书记指引的方向前行，引领政治机关新实践。

在抓党建带队伍上，深圳市发展改革委始终将落实深圳市委市政府各项决策部署作为最核心任务，在党史学习教育中持续强化绩效指标闭环管理，印发《关于开展机关党建督导工作的通知》，建立了党组织书记定期研究、机关党委委员分片联系、机关纪委委员监督约谈、支部书记落实责任、党务干部以督代训的“三级五岗”协同联动常态化督导机制，每月对深圳市发展改革委委内开展绩效督导全覆盖，截至目前已完成2轮督导，形成全委党建“一盘棋”的工作格局。同时推进重大项目攻坚，组织干部积极参与深圳市“百名干部破百题”行动，开展“党建+”创建。

2020年以来，深圳市发展改革委党组累计召开党组会议50次、委主任办公会议42次，集中学习习近平总书记重要讲话107份，将委党组会、党组中心组“第一议题”学习范围扩大到各处、中心。据了解，党史学习教育以来，推出“百日学党史、百时深学习、百人撰心得”专题学习，围绕党建工作清单化、队伍一体化、宣传常态化、关怀多元化、创新项目化、成效可视化开展“六化”攻坚，开展涵养“三力三心”行动等，打造凸显“闯、创、干”精神的特色品牌。

以党建创新为引领，充分发挥党员先锋模范作用

深圳市发展改革委强基固本，积极拓展模范机关新成效。深圳市发展改革委加快提升机关党建管理水平，增强基层组织战斗力凝聚力。充分发挥党支部战斗堡垒作用，抓好支部书记“一岗双责”和年度党建工作述职，开展“一对一”挂点联系社区、党员志愿者服务和“我为群众办实事”实践活动等。围绕民生“微实事”、做好“大文章”，着力保障基本民生需求办实事等5个方面确定18条重点民生项目。

召开经济形势分析企业座谈会，邀请鹏鼎控股等8家重点企业围绕企业经营状况、有关问题诉求等进行交流，倾听一线企业诉求。组织干部定期到光明区新湖街道开展“一对一”挂点联系，9名干部在新湖街道驻点开展疫情防控工作。深入企业、群众开展调研等19次，组织100余人次到福田高铁站开展“文明出行”志愿服务。

实施党建创新举措，促进党建业务深度融合服务中心，建立完善重大工作战略攻坚机制，充分发挥党支部战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，组织开展起草“十四五”规划等项目攻坚。推进学习型机关建设，每月举办“发改讲堂”活动，持续增强干部综合素质。激发岗位履职能力，全面梳理业务流程，编制23册数千页《工作业务手册》，推动工作流程化、精细化。

以综合统筹为方向，全面助推各项工作落实

狠抓落实、履责于行，推动经济社会新发展。深圳市发展改革委积极发挥综合统筹职能作用，提高研大势、谋全局、抓落实能力，推进制定重大发展战略、规划、政策，积极扩大有效、精准投资，大力实施创新驱动发展战略，不断深化经济领域重点改革，深入践行“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念，努力为深圳“朝着建设中国特色社会主义先行示范区的方向前行、创建社会主义现代化强国的城市范例”作出积极贡献。